| 性别:男 |
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| 发布日期:2006-01-11 |
工作地点:北京 |
| 招聘人数:2 |
学 历:本科 |
| 工作年限:5 |
薪水范围:面议 |
| 职位描述: |
岗位职责:
全面负责本部门工作。包括部门工作目标的拟订、执行及控制
主持并督促本部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务
任职要求:
国家正规院校全日制毕业,本科以上学历,HR管理或工科专业背景
至少3年以上HR经理的管理经验,有大型电子企业或劳务服务企业的实际管理经历者优先.
熟悉招聘、考核、培训、薪酬及福利等HR实务的操作和管理,能独立领导HR业务的开展
30-36岁
出色的沟通协调能力、逻辑思维能力,亲和力强
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